劳务合同未做满工期扣钱不合法。依据《劳动法》，合同到期后用人单位不得克扣工资，应一次付清。若扣钱，可能损害劳动者权益，引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不合法。处理方式：1.与用人单位沟通，要求合理解释扣钱原因，并保留证据；2.若沟通无果，向劳动监察部门投诉，请求介入调查；3.必要时，申请劳动仲裁，提交相关证据，争取合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫针对此类问题，常见处理方式为协商或仲裁。首先尝试与用人单位协商，无法达成一致时，可向劳动仲裁委员会申请仲裁，以维护自身合法权益。
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